Büntetés jár a be nem tartott új bérezési törvényért

Mint ismeretes, 2012. január 1-től érvénybe lépett az új bérezési törvény, melynek értelmében Romániában a bruttó minimálbér 700 lejre emelkedett.

Ez az összeg a közel 170 órát tartalmazó 1 havi munkaprogramért jár, ami azt jelenti, hogy egy órai munkát 4,13 lejjel illet az állam – jelentették be a Maros Megyei Területi Munkaügyi Felügyelőség képviselői.

Az illetékesek ugyanakkor arra is felhívják a figyelmet, hogy azon munkáltatók, akik a módosítások ellenére az alkalmazottjaik bérét a 2011. decemberében megszavazott új minimálbér értéke alá helyezik, törvényszegést követnek el, amelyet 1000 és 2000 lej közötti pénzbírsággal illet a Megyei Munkaügyi Felügyelőség.

Share this post

PinIt
scroll to top